Description
O objetivo desta investigao foi investigar os nveis de empenhamento organizacional entre treinadores masculinos e femininos a nvel do ensino secundrio, utilizando estatsticas descritivas. Este estudo analisou os nveis de empenhamento organizacional entre treinadores masculinos e femininos nos nveis universitrios da Diviso I e III, utilizando o Revised Commitment Survey de Meyer, Allen e Smith (1993), bem como sete perguntas sobre caractersticas pessoais, que foram utilizadas para medir o empenhamento organizacional de cada participante. Havia 331 possveis treinadores (250 = homens, 81 = mulheres) que eram elegveis para participar no estudo. Foram acrescentadas ao inqurito questes demogrficas adicionais relativas idade, ao sexo, s responsabilidades familiares, ao tempo de servio na organizao, ao tempo de servio profissional, ao nvel de treinador e ao desporto praticado.
