Description
Karina Riese bewertet regelmig verwendete Kriterien der Leistungsmessung an Hochschulen und diskutiert auf der Basis der Humankapitaltheorie alternative Vorschlge fr ergnzende und aussagefhigere Kriterien. Dr. Karina Riese promovierte bei Prof. Dr. Dr. h.c. Ralf Michael Ebeling am Lehrstuhl fr Externes Rechnungswesen/Wirtschaftsprfung der Universitt Halle-Wittenberg. Sie ist Assistant Manager im Bereich Audit bei der KPMG Deutsche Treuhand-Gesellschaft AG Wirtschaftsprfungsgesellschaft in Mnchen. Hochschulen im Mittelpunkt neuer Steuerungsberlegungen Systematisierung von Manahmen zur Erreichung eines wirtschaftlichen Mitteleinsatzes an Hochschulen Gestaltungsvorschlge zur Umsetzung der Manahmen der Neuen Steuerung unter besonderer Bercksichtigung der Leistungskriterien Diskussion von Kriterien aus der Humanvermgensrechnung zur Beurteilung von Hochschulleistungen
